05 MARIA DO ROSARIO SOARES SP
05 NILZA ACCACIO VELOSO RJ
05 ELIO VALENTE DF
05 MARIO CESAR DE CARVALHO DF
05 CELESTE DE ALMEIDA GUERREIRO RJ
06 WALDIRA AMBROSIO DOS SANTOS PE
06 JOSE SERGIO PASTOR MACEDO DF
06 SILVANIA JUNCAL DOS SANTOS RJ
06 PAULO FERNANDO KAPP RS
06 ADELINO MARCELINO DOS SANTOS SP
06 SONIA MARIA SODRE RJ
06 GILSON LEAL BARBOSA RJ
07 DAISY LOPES ESTEBANEZ RJ
07 JOSÉ BARONE TRALDI DF
08 LILIA MARQUES DE SOUZA COZAC RJ
08 MARIO TEIXEIRA LEITE DE VASCONCELOS RJ
09 MARIO AUGUSTO DA COSTA RODRIGUES PA
09 PAULO SERGIO SANTOS RODRIGUES RJ
09 MARIA CRISTINA LOUREIRO GOMES RJ
10 MARIA ALINE DA COSTA BARROS RJ
10 GILKA LUIZA BANDEIRA ESPINHEIRA BA
11 FERNANDO RAPOSO NOGUEIRA RJ
11 ALMIR SOARES BARBOSA RJ
11 MARLENE MARTINS BATISTA RJ
11 SARA SEGAL RJ
11 EDUARDO BELFORD ROXO WILLEMSENS RJ
11 IVO TORRES DF
Atenção Participante do SERPROS: faça seu Recadastramento no Fundo sempre no mês do seu aniversário. É obrigatório
CLIQUE AQUI E VEJA COMO SE RECADASTRAR NO SERPROS
>> Para a direção do Fundo, "trabalhamos desde o início de 2024 para a adequação do risco da carteira pois já prevíamos um ano de muita volatilidade". Expectativa da Diretoria é de que em 2025 os números serão melhores
Conforme noticiamos na edição passada do Boletim ASPAS, no último dia 14 a diretoria do SERPROS apresentou à Comissão Técnica da ASPAS um balanço detalhado sobre o desempenho dos investimentos dos seus planos de previdência em 2024. A reunião ocorreu no escritório do SERPROS no Rio de Janeiro, com a participação presencial do Diretor de Investimentos Leonardo Dias, da gerente de Investimentos Juliana Donadia e da gerente de Governança de Investimentos Anna Cláudia Gonçalves. Também participaram por vídeo a presidente do SERPROS, Edilene Araújo, e o diretor de Seguridade, Alexandre Jordão.
A Comissão Técnica da ASPAS havia questionado o baixo desempenho dos investimentos do PS-I e PS-II no último ano, já que os rendimentos ficaram abaixo da meta atuarial. A equipe do SERPROS reconheceu que os resultados foram insuficientes e explicou que estão tomando medidas visando um desempenho melhor em 2025. Uma das mudanças ocorreu em setembro do ano passado com a posse da nova gerente de investimentos. Agora em fevereiro deste ano houve a troca de alguns gestores externos, ou seja, bancos de investimentos do mercado, em busca de melhor aderência às metas do SERPROS.
Razões para o baixo desempenho em 2024
O principal fator apontado para o desempenho abaixo do esperado foram as oscilações do mercado. A taxa de juros subiu, retornando aos patamares de 2016/2017, o que impactou os preços dos ativos. O câmbio seguiu na mesma linha, com a desvalorização do Real, influenciado pelos debates sobre os 'desafios fiscais' do governo e o fluxo de saída de dólares do país.
Os argumentos levantam ainda que houve uma revisão com viés de alta para as expectativas de inflação. E, para completar, ao longo do ano o Ibovespa registrou uma queda de 10,36%, influenciado pelo dólar alto, tensões geopolíticas, aumento da Selic e incertezas fiscais.
Avaliações atuariais de 2024
Se na reunião a equipe de investimentos admitiu o resultado geral insuficiente, em seu site o SERPROS lembrou pontos positivos. "Apesar de um cenário econômico volátil e desafiador em 2024, caracterizado por inflação acima da meta, elevação da taxa de juros, desvalorização do real frente ao dólar e debates sobre responsabilidade fiscal, o Serpros conseguiu aproveitar o melhor desse cenário". A matéria destaca que "o PS-I não será obrigado a realizar novo equacionamento, o PS-II manteve-se superavitário e o Plano Ser+ alcançou o patrimônio de R$ 30 milhões em menos de dois anos de funcionamento".
No mesmo texto, é feito o detalhamento das avaliações atuariais, trazendo um quadro mais completo. Quanto ao PS-I, este é o resumo:
(O PS-I) "Encontra-se deficitário, com aumento da insuficiência de R$ 88,14 milhões em relação ao ano anterior, devido a rentabilidade do plano ter sido inferior à meta atuarial em R$ 127,44 milhões, compensada com os ganhos atuariais de R$ 37,12 milhões, decorrentes de postergação de aposentadoria de participantes elegíveis (+R$ 51,81 milhões), sobrevivência acima da esperada (-R$ 33,24 milhões) e alterações cadastrais (+R$ 18,55 milhões). Além disso, valores destinados às reversões de contingências e outras deduções de R$ 2,18 milhões reduziram parcialmente o impacto".
Sobre o PS-II BD, o texto destaca:
"O PS-II BD manteve-se superavitário, embora tenha havido uma redução do superávit de R$ 87,21 milhões em relação ao ano anterior, em razão de a rentabilidade do plano ter sido inferior à meta atuarial em R$ 50,96 milhões e das perdas atuariais de R$ 22,39 milhões, decorrentes da sobrevivência acima da esperada (-R$ 14,96 milhões), das alterações cadastrais (+R$ 5,99 milhões) e da redução da premissa atuarial da taxa de juros (-R$ 13,42 milhões). Além disso, valores destinados a reversões de contingências, à constituição de fundo previdencial e a outras movimentações reduziram o superávit em R$ 13,86 milhões".
Melhores expectativas para 2025
Na apresentação para a ASPAS, o SERPROS trouxe um comparativo com outros fundos de pensão de mesmo porte, mostrando que tiveram desempenho semelhante em 2024. Em resposta às preocupações da ASPAS, a Diretoria de Investimentos está otimista para 2025 e tem a expectativa de um desempenho positivo este ano, buscando atingir e, se possível, superar a meta atuarial.
COF está ciente dos resultados de 2024
O desempenho dos investimentos do SERPROS em 2024 foi um dos assuntos levados à 1ª reunião ordinária do Conselho Fiscal (COF), realizada nos dias 25, 26 e 27 de fevereiro último. Nessa reunião, houve apresentações das gerências, além da Diretoria Executiva e de outros segmentos de contabilidade e controle do Fundo. A ata, disponível na Área Restrita do site do SERPROS, registra que "o Conselho Fiscal tomou ciência do acompanhamento dos desempenhos dos investimentos, analisando as movimentações de compra e venda de títulos públicos, as projeções econômicas e as rentabilidades das carteiras dos Fundos de Investimentos".
Veja aqui a matéria do SERPROS sobre os resultados da Avaliação Atuarial de 2024.
>> É fácil e barato tornar-se sócio, usufruir de benefícios e contribuir para a Associação que atua em defesa de um SERPROS sempre sólido
Estamos no transcorrer do primeiro mês do ano e este é um bom momento para decisões importantes. Uma delas pode ser entrar para a família ASPAS, ou seja, tornar-se um associado. A contribuição financeira é pequena, mas o efeito sobre o seu próprio futuro é grande.
A ASPAS é a Associação dos Participantes e Assistidos do SERPROS e acompanha de perto tudo o que acontece com nosso Fundo de Pensão. "Estamos sempre vigilantes para garantir um SERPROS com boas práticas, boa administração, de modo que a contribuição dos participantes reverta corretamente para a complementação da aposentadoria", explica o presidente da Associação, Paulo Coimbra.
O quadro de associados da ASPAS congrega tanto aposentados e pensionistas, quanto participantes ativos. A Associação acompanha, não apenas o SERPROS, mas toda a legislação do setor, decisões judiciais e outras variáveis que podem afetar a atividade de previdência complementar no país.
Com quanto vou contribuir?
Veja abaixo:
1. O Participante que recebe até meio salário mínimo de benefício do SERPROS será sócio ISENTO de contribuição mensal.
2. ASSISTIDOS DO SERPROS (APOSENTADOS E PENSIONISTAS): O valor da mensalidade para aposentados e pensionistas é de 0,6% sobre a suplementação paga pelo SERPROS, limitada a R$ 59,00 (cinquenta e nove reais).
Por exemplo: Se você recebe R$ 1.000,00 de suplementação paga pelo SERPROS, será descontado o valor de apenas R$ 6,00 (seis reais).
Acesse aqui o Formulário de Filiação.
3. ATIVOS PARTICIPANTES DO SERPROS: Contribuição semestral no valor atual de R$ 50,00 (cinquenta reais), pagamento através de boleto bancário.
Acesse aqui o Formulário de Filiação.
4. FACULTATIVOS: Os empregados ou aposentados vinculados à Patrocinadora (SERPROS ou Serpro), não Participantes do SERPROS. Este sócio pagará uma contribuição anual no valor atual de R$ 50,00 (cinquenta reais), através de boleto bancário.
Acesse aqui o Formulário de Filiação.
Em caso de dúvida, fale conosco pelo WhatsApp no número (21) 98055-3939, de segunda à sexta-feira, das 9h às 17h.
Não há remuneração para Diretores ou Conselheiros da ASPAS
Tudo o que é arrecadado com a contribuição dos associados é direcionado para o trabalho da Associação em defesa de sua aposentadoria. Diretores e Conselheiros da ASPAS não recebem qualquer remuneração, vantagem ou benefício.
Assista nosso vídeo institucional clicando aqui.
20/01/25
>> Mesmo com seu cadastro correto, o Recadastramento Obrigatório deve ser realizado todo ano, no mês do seu aniversário
O SERPROS está convocando todos os participantes do Fundo - sejam eles ativos, aposentados, pensionistas, autopatrocinados ou com Benefício Proporcional Diferido (BPD) - para que façam o Recadastramento Obrigatório no mês de aniversário. O recadastramento é feito no próprio site do SERPROS, na Área Restrita.
Fazer o recadastramento é obrigatório, todos os anos, no mês de aniversário, mesmo que os dados estejam corretos ou que tenham sido atualizados há pouco tempo. No site (link abaixo) você pode ter acesso a vídeos que explicam o passo-a-passo de como se recadastrar e também como acessar a Área Restrita.
Benefícios
Segundo o SERPROS, o recadastramento vai além de uma atualização cadastral; trata-se de uma "ação estratégica para a sustentabilidade dos nossos planos". O Fundo destaca os principais benefícios do Recadastramento:
1. Base de Participantes Fidedigna
Melhora os cálculos atuariais e fortalece a saúde financeira dos planos.
2. Provisionamento Adequado dos Recursos Financeiros
Garante a continuidade dos benefícios no longo prazo.
3. Segurança
Previne fraudes e uso indevido de informações.
4. Melhor Atendimento
Dados atualizados permitem um atendimento mais eficiente.
5. Conformidade
Alinhamento às boas práticas e exigências regulamentares.
Veja aqui como se recadastrar.
>> Objetivo é manter os usuários informados sobre o plano de saúde
O PAS-Serpro lançou no mês passado a primeira edição do jornal digital "PAS/SERPRO NOTÍCIAS", com o slogan "O jornal mensal de notícias do seu plano de saúde".
Com cinco páginas, a primeira edição traz matéria com explicações sobre o modelo de gestão do plano, que é de autogestão. Neste modelo, o intuito da organização não é lucrativo e reflete a decisão da empresa patrocinadora, o Serpro, de "cuidar da saúde física, mental e social de empregados e dependentes, sejam eles ativos ou aposentados", como destaca a matéria.
O jornal ainda traz orientações para um uso consciente do plano de saúde, incluindo dicas para a manutenção da saúde dos usuários. Quanto à recente Pesquisa de Satisfação realizada pelo PAS-Serpro com seus beneficiários, o jornal destaca a boa avaliação do plano entre os 1.721 que responderam ao questionário. Na avaliação geral, 71% responderam "Bom" ou "Muito bom".
Sobre o reajuste aplicado nas mensalidades em dezembro do ano passado, os gestores explicam no jornal que a direção do Serpro optou por manter um reajuste de 6,91% - índice indicado pela ANS (Agência Nacional de Saúde Suplementar) para os planos em geral -, apesar de os estudos atuariais da empresa Athena Atuarial terem sugerido um reajuste técnico de 34,34%. Segundo o PAS-Serpro, o reajuste limitado a 6,91% "busca evitar a evasão de beneficiários e assegurar a manutenção do plano a longo prazo". Destaca também que essa "decisão está alinhada às diretrizes da gestão que preveem a ampliação progressiva da participação do SERPRO no custeio do plano".